為提高我院中層管理干部及后備中層管理干部的管理能力，使其具備管理者的基本素質和思維模式，明確自己的角色定位，發(fā)揮自己最大的潛能，懂得利用和珍惜醫(yī)院的資源，發(fā)揮作為醫(yī)院中堅力量的作用，我院特邀杭州之善醫(yī)療管理研究中心鄒樹波講師于10月12日至13日在我院門診部大演示廳舉行為期兩天的《中層干部管理能力提升》培訓講座。

此次講座，鄒樹波老師利用講授式及互動式等多種授課方式使大家充分認識到中層干部在醫(yī)院發(fā)展中的重要作用，認識到中層干部執(zhí)行力和醫(yī)院團隊精神的重要性。鄒老師就如何培養(yǎng)中層干部的領導力和如何充分發(fā)揮中層干部承上啟下的作用，進行了生動細致的解說。同時，他針對醫(yī)院普遍存在的醫(yī)患關系、醫(yī)護關系及中層干部中的“病態(tài)行為”，通過舉例激發(fā)現場所有聽課人員的深思。兩天的講座，鄒老師的話打動了每個人的心弦，它像驚雷，把人震醒；它像強心劑，使人振奮；它像補藥，壯人力氣；它像火光，暖人心窩。

通過此次培訓，絕大多數中層干部對各自的角色定位有了全新的認識，更深刻地認識到作為醫(yī)院的關鍵執(zhí)行層面是要負起承上啟下的責任，為全面建設好醫(yī)院文化貢獻力量。（）